[Skip To Content]

Senior Buyer (Direct Purchasing) - São Caetano do Sul/SP

  • 위치
    • São Caetano do Sul, São Paulo
  • 직무 유형 Full time
  • 게시됨
  • Job Requisition JR-202608302

설명

Hybrid: This position requires you to work on-site 3 times a week (Tue to Thu)

Responsibilities:

  • Define and execute commodity strategy aligned to global/regional strategies, including market intelligence and supplier plans.
  • Lead sourcing events
  • Drive fact based negotiations using cost models and full cost breakdowns
  • Manage contracts and pricing, issuing and maintaining contracts/POs, and governance for price increases
  • Deliver cost and value performance via productivity and advanced opportunity projects
  • Steer supplier relationships and performance
  • Support launches and engineering changes
  • Advanced analytical and problem solving skills with proven impact on complex, cross‑functional issues.
  • Strong influencing and communication skills with internal and external senior stakeholders.
  • High degree of independence in prioritizing and delivering multiple initiatives in a global environment.

Preferred critical skills:

  • Automotive industry experience
  • Knowledge of procurement software
  • Knowledge of materials management
  • Capable of interpreting market data
  • Able to read blueprints and to understand basic engineering documents
  • Solid knowledge of contract law and its applications regarding purchasing processes

Required qualifications:

  • Bachelor degree completed
  • Advanced or fluent English
  • Relevant experience in Purchasing (especially direct purchasing)
  • Automotive industry experience
  • Availability to travel when required

Desired qualifications:

  • Experience in engine and transmission procurement
  • Familiarity with AI-based tools
  • Proficiency in Power BI
  • Experience with relevant commodities (steel, resins, alum)

Skills:

  • Strategic thinking and business intelligence
  • Strong data acumen and cost modeling experience
  • Advanced negotiation skills and innovation mindset

GM은 이 직무에 대해 이민 관련 스폰서십을 제공하지 않습니다. 현재 또는 미래에 GM 이민 스폰서십이 필요한 경우 이 직무에 지원하지 마십시오.

이 직무는 하이브리드 직무로 분류됩니다. 즉, 선발된 지원자는 특정 근무지로 주 3일 이상(또는 관리자가 지정한 다른 빈도로) 특정 근무지로 출근해야 합니다.

선발된 지원자는 이 직무를 위해 25% 미만의 출장을 다녀야 합니다.

다양성 정보

General Motors는 법적으로 금지된 차별을 배제하는 것은 물론 포용성과 소속감을 진정으로 장려하는 직장이 되기 위해 노력하고 있습니다. 당사는 다양성이 보장되는 환경에서 직원들이 역량을 발휘하고 우리 고객을 위한 더 좋은 제품을 개발할 수 있다고 믿습니다. 따라서 입사에 관심 있는 사람이 있다면 포지션별 주요 업무와 자격을 확인하고 본인이 보유한 기술과 능력에 부합하는 모든 포지션에 적극적으로 지원하기를 장려합니다. 지원자는 채용 과정에서 역할 관련 평가(해당하는 경우) 및/또는 채용 전 스크리닝을 통과해야 합니다.  자세한 정보는 GM 채용 과정 안내를 참고하십시오.

공평한 취업 기회 선언 (미국)

General Motors는 공평한 기회를 제공하는 고용주임을 자부합니다.  자격을 만족하는 지원자는 인종과 피부색, 성별, 성적 지향, 성별 정체성, 국적, 장애, 재향 군인 보호법 적용 여부와 상관없이 채용 후보로서 심사를 받습니다. 

숙소 (미국 및 캐나다)

General Motors는 장애인을 포함한 모든 구직자들에게 취업 기회를 제공합니다. 구직이나 취업 지원에 도움이 되는 합리적인 숙소가 필요한 경우 [email protected]으로 이메일을 보내시거나 800-865-7580으로 전화주십시오. 이메일에, 귀하가 요청하는 특정한 숙소에 대한 설명과 귀하가 지원하는 직무와 채용 요청서 번호를 포함해주세요.