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Powerhouse Summer Vacation Relief

  • Localização
    • Oshawa, Ontario
  • Tipo de trabalho Full time
  • Postou
  • Job Requisition JR-202610482

Descrição

***On-site:  This position requires an employee to be on-site.***

Vacancy Status

Yes - This posting is for an existing vacancy within the organization and is open to new applications. (Backfill)

AI Disclosure

As part of the application process, Artificial Intelligence will be used in the hiring process for this role

Onsite - This role is categorized as onsite. This means the successful candidate is expected to report to Oshawa Assembly on a full-time basis.

The Opportunity

We are looking for Summer Vacation Replacements (TPT) to join our Oshawa Operations -  Powerhouse team!

As part of the Oshawa Operations -  Powerhouse team, you will be scheduled on a temporary basis providing summer vacation coverage to safely perform production assignments in our fast-paced vehicle manufacturing environment. You are a motivated and self-disciplined team player who shares our core values: Customers, Relationships, Excellence and Seek Truth, and you are able to function in a manufacturing team environment where Global Manufacturing System (GMS) principles are highly integrated.  

  • NOTE: Only students who completed a 4th Class Power Engineering Program from an accredited college are eligible for consideration

Duties and responsibilities:

  • Requires a working knowledge of high pressure steam boilers, air compressors, and all auxiliary equipment in a First Class Power Plant.

  • Able to assist in the safe and efficient operation and maintenance of all Powerhouse Equipment

  • Perform housekeeping and other tasks under the direction of the Powerhouse Shift Engineer or Powerhouse Maintenance Leader

Preferred Skills and Abilities:

  • Able to work a rotating shift schedule 24/7

  • Excellent oral and written communication skills

  • Proficient computer skills

  • Proficient analytical and problem-solving skills

  • Energetic and self-motivated

  • Able to work independently and as part of a team

Required Qualifications
 

Interested individuals must meet the following minimum qualifications:

  • Must be able to satisfactorily complete the General Motors hiring process requirements which include a comprehensive assessment and background check.

  • At least 18 years of age.

  • Eligible to work in Canada.

  • Must be enrolled full-time in a post-secondary educational institution.

  • Knowledge of safety awareness, quality, and compliance.

  • Completion of a 4th Class Power Engineering Program from an accredited college

GM DOES NOT PROVIDE IMMIGRATION-RELATED SPONSORSHIP FOR THIS ROLE. DO NOT APPLY FOR THIS ROLE IF YOU WILL NEED GM IMMIGRATION SPONSORSHIP NOW OR IN THE FUTURE.

THIS JOB IS NOT ELIGIBLE FOR RELOCATIONS BENEFITS. ANY RELOCATION COSTS WOULD BE THE RESPONSIBILITY OF THE SELECTED CANDIDATE.

Informações sobre diversidade

A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego.  Para saber mais, acesse Como contratamos.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)

A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.  Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido. 

Adaptações (EUA e Canadá)

A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.