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Controls Engineer

  • Localização
    • Burton, Michigan
  • Tipo de trabalho Full time
  • Postou
  • Job Requisition JR-202612722

Descrição

The CCA Maintenance Team is new and evolving, offering a unique opportunity to help shape the future of plant automation. As automation expands across the site, this role provides hands-on experience with new technologies while supporting legacy systems. It also offers strong professional growth opportunities as future roles and responsibilities continue to develop. 

As a Controls Engineer , you will lead controls-focused projects, provide critical programmable logic controller (PLC) troubleshooting, and drive plantwide improvements. You will work closely with skilled trades and cross-functional teams to reduce downtime, improve system performance, and ensure reliable operation of manufacturing equipment such as conveyors and automated storage systems. This is a highly visible role with direct impact on plant performance and efficiency. 
 

What You’ll Do  

  • Lead controls-related projects including equipment installation, upgrades, and improvements 

  • Troubleshoot and program programmable logic controllers to support plant operations 

  • Support downtime events by identifying root causes and restoring systems quickly 

  • Partner with skilled trades to resolve equipment and automation issues 

  • Improve performance of conveyors, automated storage systems, and legacy equipment 

  • Develop project plans, cost estimates, and timelines 

  • Track and report project progress and results 

  • Identify and implement opportunities to improve system reliability and reduce waste 

  • Support preventative maintenance and system optimization efforts 

  • Build and improve production monitoring and alert systems for legacy equipment 

  • Participate in plant meetings and provide technical input to improve performance 

  • Train and guide technical team members on controls systems and troubleshooting 

  • Maintain documentation for systems, changes, and projects 

  • Follow and promote safe work practices at all times 

  • Provide off-shift and weekend support as needed 
     

Your Skills & Abilities (Required Qualifications)  

  • Bachelor’s degree in Engineering  or  4+ years of equivalent experience 

  • 2+ years of experience in controls, automation, or manufacturing 

  • Experience programming and troubleshooting Allen-Bradley programmable logic controllers 

  • Strong analytical and problem-solving skills 

  • Strong written and verbal communication skills 

  • Ability to work effectively with cross-functional teams 

  • Willingness to provide off-shift and weekend support 

  • Ability to work onsite in a manufacturing environment 

  • Minimal travel required 

  • Basic computer, documentation, and technical writing skills 
     

What Can Give You a Competitive Advantage (Preferred Qualifications)  

  • Experience with supervisory control and data acquisition (SCADA) systems such as Ignition 

  • Knowledge of industrial networking and communication protocols 

  • Experience with machine safety systems and standards 

  • Demonstrated ability to solve complex technical problems 

  • Strong collaboration and teamwork skills 

  • Ability to influence and drive change in a fast-paced environment 

  • Initiative to identify and implement improvements 

  • Strong accountability and follow-through 

  • Clear and effective communication skills 

  • Ability to train and support others in technical topics 

  • Continuous improvement mindset with a focus on results 

GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)

Esta função é classificada como presencial. Isso significa que o candidato selecionado deverá trabalhar presencialmente em tempo integral.

Esta posição não é elegível para benefícios de relocação. Quaisquer custos de relocação serão de responsabilidade do candidato selecionado.

Informações sobre diversidade

A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego.  Para saber mais, acesse Como contratamos.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)

A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.  Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido. 

Adaptações (EUA e Canadá)

A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.