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Future Material Availability Manager

  • Localização
    • Warren, Michigan
  • Tipo de trabalho Full time
  • Postou
  • Job Requisition JR-202618337

Descrição

Lead and support material readiness activities for annual, new, and major vehicle programs by coordinating cross-functional stakeholders, ensuring timely MRD part readiness, managing new vehicle order processes, and driving escalation of unresolved issues. This role plays a key part in strengthening Assembly Plant readiness, ensuring material availability visibility, supporting launch reviews, and advancing continuous improvement initiatives.

Activities:

  • Develop and review program specific plans encompassing Assembly Plant tasks

  • Verify orders and material requirements are issued to all suppliers

  • Communicate program requirements to suppliers

  • Communicate to Purchasing parts requiring contracts, prioritized by build events

  • Identify suppliers that are not EDI Certified, provide details to OpenText and send out letters to Suppliers.

  • Create shortage reports to identify material exceptions and follow-up with respective suppliers and program teams.

  • Facilitate communication between functional stakeholders

  • Assist in resolving any Assembly Plant identified material issue s

  • Publish Material Availability “Status Report” for Assembly Plants

  • Collaborate with Material Launch Manager on status of parts for MRD for PQRR meetings and communicate within Global Supply Chain (GSC). issues.

Required Qualifications:

  • 2 years of experience in supply chain, logistics, purchasing, or manufacturing (any internship or co-op experience will not be considered)

  • Ability to work independently and self-directed

  • Demonstrates strong personal initiative

  • Exceptional business acumen

  • Strong personal drive to learn, grow and develop

  • Ability to build positive relationships with demanding cross-functional stakeholders

  • Professional interpersonal verbal and written communication skills

  • High level of organizational skills to prioritize, handle multiple projects and stakeholders simultaneously, and meet deadlines

  • Strong analytical ability to solve complex problems

  • Experience utilizing Excel

Preferred:

  • Bachelors Degree

  • Experience with Databricks, PowerBI or related

  • Experience with Google Sheets

Informações sobre diversidade

A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego.  Para saber mais, acesse Como contratamos.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)

A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.  Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido. 

Adaptações (EUA e Canadá)

A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.