GSC Planner-Toledo

Descripción

GSC Planner-Toledo

Onsite: This role is categorized as onsite. This means the successful candidate is expected to report to our Toledo location. Ohio plant on a full-time basis.

Sponsorship: GM DOES NOT PROVIDE IMMIGRATION-RELATED SPONSORSHIP FOR THIS ROLE.  DO NOT APPLY FOR THIS ROLE IF YOU WILL NEED GM IMMIGRATION SPONSORSHIP (e.g., H-1B, TN, STEM OPT, etc.) NOW OR IN THE FUTURE.

The Role

As a GSC Planner, you will be responsible for key areas within the Global Supply Chain Organization: manufacturing/ warehouse operations, supply chain systems and processes, launch execution and scheduling and material management.

You will act as a liaison between purchasing, engineering, warehousing/manufacturing, logistics and suppliers to resolve issues and to provide support.

What You’ll Do

As a Global Supply Chain Planner, you will be responsible for the following:

• Manages supply chain operations (material and production control)
• Manages supplier and production schedules
• Administers internal control audits
• Develops standardized work for office
• Administers outbound shipping control processes
• Oversees New and Major material and production control activities for GSC
• Develops and maintains material availability reports
• Help facilitate cycle counts/estimation sampling
• Coordinates Customer Care and Aftersales (CCA) requests, schedules, and fulfillment
• Develops and trains people (backfill, planning and succession)
• Meets transportation budget and minimizes the use of premium transportation
• Drives inventory reduction plans
• Works with the Program Execution Team (PET) concerning planning, scheduling and change issues
• Ensures robust processes are maintained to audit material record adjustments
• Authorizes inventory adjustments
• Replaces GSC Office Manager, as required

Your Skills & Abilities (Required Qualifications) ​​

• High functional capability with supply chain material systems – MGO, EPS, PPS, etc.
• Strong understanding of supply chain and lean material processes; Logistics (LLP processes), Receiving, Internal Material Flow, Scrap, Obsolescence, etc.
• Experience with GMS SLT implementation and execution
• Ability to manage and prioritize multiple projects, effective project planning in terms of resources, strategies, cost, and time, with ability to meet project timelines
• Knowledge of basic manufacturing and assembly processes
• Flexible to work extended and non-core hours to ensure issues are worked to resolution

What Will Give You A Competitive Edge (Preferred Qualifications) ​

• Bachelor's Degree in Supply Chain Management
  • Prior experience with varied Supply Chain office assignments
  • Experience/knowledge of GM Global Manufacturing Systems (GMS)
  • Knowledge of Continuous Improvement Process (CIP)
  • Working knowledge and experience with MGO (5+ years)
  • Baseline understanding of using AI tools to enhance and improve repetitive manual processes

GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)

Este puesto se clasifica como presencial. Esto significa que se espera que el candidato seleccionado se presente en una ubicación específica a tiempo completo.

Este puesto podría ser elegible para beneficios de relocalización.

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar.  Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.  Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido. 

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.