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FP&A Senior Analyst

  • Localização
    • Taguig City, National Capital Region (Manila)
  • Tipo de trabalho Full time
  • Postou
  • Job Requisition JR-202617149

Descrição

Sponsorship: GM DOES NOT PROVIDE IMMIGRATION-RELATED SPONSORSHIP FOR THIS ROLE.  DO NOT APPLY FOR THIS ROLE IF YOU WILL NEED GM IMMIGRATION SPONSORSHIP (e.g., H-1B, TN, STEM OPT, etc.) NOW OR IN THE FUTURE.

Work Arrangement: This role is categorized as hybrid on day shift . This means the successful candidate is expected to report to GM Philippines office three times per week or other frequency dictated by the business.

The Role

Serve as a strategic business finance partner delivering timely and relevant financial reporting, budgeting, and forecasting that drive informed business decisions. Provide analysis, insights and data-driven recommendations that support business goals while ensuring accuracy, efficiency, and compliance. Demonstrates curiosity and initiates continuous process improvement and maintain a proactive and collaborative behavior in the workplace.

What You'll Do

  • Demonstrate deep functional knowledge, had breadth of experiences to work autonomously on complex business issues, may assist Leadership with strategy development

  • Proactively analyze business results (vs. forecast, budget and prior year) to identify trends, risks and optimize business results.

  • Able to address financial discrepancies and forecasting issues by collaborating with cross-functional teams.

  • Apply financial analysis tools and work experiences to influence current and future profitability (e.g. financial models, business cases, run rate, advanced data analytics)

  • Effectively communicate financial performance and results of analysis performed to Senior Finance Leadership and key business partners anticipating questions

  • Prepare reporting package with insight for monthly operating review and /or Key Performance Indicators (KPI’s), anticipating logical questions based on content

  • Operate autonomously, where ambiguity and time constraints exist, - Provide coaching / mentorship to new employees / interns

  • Proactively seeks opportunities to grow (e.g. develops new skills, attend training opportunities, network, feedback)

Your Skills & Abilities (Required Qualifications)​​  

  • Bachelor's Degree in Accountancy or Management Accounting

  • Budget Management Experience 1-3 years

  • Developing Business Plans Experience 1-3 years

  • Process Improvement Experience 1-3 years

  • Project Management Experience 1-3 years

What Will Give You A Competitive Edge (Preferred Qualifications)​  

  • Strategic Thinking

  • Problem Solving

  • Communication

  • Collaboration and Teamwork

  • Business Acumen

  • Demonstrates Curiosity

  • Finance & Data Modelling

  • Balance Sheet, Income Statements and Cash Flow Statements

Informações sobre diversidade

A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego.  Para saber mais, acesse Como contratamos.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)

A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais.  Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido. 

Adaptações (EUA e Canadá)

A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.