Financial Analyst

Descripción

Hybrid: This position requires to work 3 days on site 2 days at home remote on a full-time basis

Job Description:

• Own monthly PTB and CPU performance for the plant; explain variances and drive corrective actions with Operations, IE and Maintenance.
• Build and maintain budget and forecasts (e.g., 2+10, 3+9, 4+8, 6+6) by account and cost center, keeping forecast accuracy within agreed ranges.
• Manage manufacturing accruals and PR tracking (energy, indirect material, services), reconciling PRs, usage and invoices.
• Develop and maintain simple tools/dashboards (Excel, Power BI, Power Platform apps) to improve visibility of costs, PRs and indirect spend.
• Lead/coordinate Cost Council and “coffee talk” initiatives: quantify savings, track status and ensure proper recording in Cost Council systems.
• Act as Finance lead on key OpEx/cost-reduction projects, validating financial methodology and benefits.

Your Skills & Abilities (Required Qualifications)

• Bachelor’s degree in business, Accounting, Admin or a related field.

• More than 5 years of experience with financial concepts such as Accounts payables, receivables, invoices, expenses, bank transfers, etc

• Proven expertise in Data Analysis and experience with various analytical tools and platforms.

• Strong abilities to communicate and interact with others, creating synergies and alliances.

• Effectively handling ambiguity and learning on the fly

• Exceptional Customer-Focused mindset with a strong commitment to providing excellent Customer Service.

• Advanced proficiency in Microsoft Office Suite, especially Excel for data manipulation and analysis, and PowerPoint for compelling presentations and Power BI

• Excellent communication, interpersonal, and presentation skills in both Spanish and English.

GM does not provide immigration-related sponsorship for this role, do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future

In case you need any reasonable adjustment to continue with your process, let your recruiter know.

Remember to attach your resume when applying to this vacancy. 

General Motors is committed to being a workplace that is not only free of unlawful discrimination, but one that genuinely fosters inclusion and belonging. We respect and value what each individual contribution to our team, including their origin, education, sex, race, ethnic group, sexual orientation, gender expression and / or identity, religious context, age, generation, and disability. We believe that our ability to meet the needs and expectations of an increasingly diverse and global customer base is closely linked to the diversity and inclusion that we experience within General Motors. 

Este puesto se clasifica como híbrido. Esto significa que se espera que el candidato seleccionado se presente en una ubicación específica al menos 3 veces por semana {o con otra frecuencia indicada por su líder}.

El candidato seleccionado deberá viajar menos del 25 % del tiempo para este puesto.

Este puesto no es elegible para beneficios de reubicación. Los posibles costos de relocalización serán responsabilidad del candidato seleccionado.

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar.  Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.  Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido. 

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.