Descrição
Work Modality: This position requires to work 3x times a week at office
About the role:
Plan, develop and analyze information necessary to support program leadership decisions regarding the product and business. A high level of independent judgment and considerable creativity is involved to solve unique execution and business opportunities. Document program decisions regarding product content and strategies. Develop and maintain policies and procedures related to Global Program Management and the Product Execution Teams.
What You’ll Do:
- Coordinate Program Execution Team (PET) agenda, facilitate meetings, and document decisions
- Lead Change Request/Decision Notice (CR/DN) process including screening team meeting
- Assist development of business case for program content changes
- Prepare presentations, including gate reviews for senior leadership
- Manage Product Program Content (PPC), Model Option Rate (MOR) and Program Notebook
- Coordinate content with Vehicle Description System (VDS) and Model Options Planning (MOP)
- Monitor Program Readiness with Vehicle Planning Coordinator
- Function in an advisory capacity to other functions supporting the Product Execution Teams
- Ensure internal / external customer voices are understood by the PET
- Handles a variety of non-recurring special assignments
Support and backup Program Manager responsibilities including but not limited to:
- Develop materials for Events/Milelestones and other leadership reviews
- Define the program strategy, balancing customers and other requirements
- Manage issues and uncertainties through effective decision framing and driving for resolution
Qualifications and Requirements
- Bachelor’s degree in Business Administration, Finance, Engineering, or a related field.
- Experience in product and/or program management.
- Experience coordinating cross-functional activities.
- Ability to lead approval processes and follow up on critical decisions.
- Strong communication skills with multicultural stakeholders.
- Strong negotiation, influencing, and problem-solving skills.
- Ability to monitor industry trends and market developments.
- Strong sense of accountability and ownership of program outcomes.
- Ability to balance planned activities with emerging demands.
- Availability to travel.
- Advanced or fluent English proficiency.
- Experience in the food and/or manufacturing industries is highly desirable.
Nice to Have
- Master’s degree in related field.
- Intermediate Spanish proficiency.
A GM não fornece patrocínio relacionado à imigração para esta função. Não se candidate a esta função se você precisar de patrocínio de imigração gm agora ou no futuro.
Esta função é classificada como híbrida. Isso significa que o candidato selecionado deverá trabalhar no escritório/fábrica da GM pelo menos 3 vezes por semana {ou outra frequência ditada por seu gerente}.
O candidato selecionado deverá viajar <25% para esta função.
Esta posição não é elegível para benefícios de relocação. Quaisquer custos de relocação serão de responsabilidade do candidato selecionado.
Informações sobre diversidade
A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não só é livre de discriminação ilegal, como estimula verdadeiramente a inclusão e integração. Acreditamos enfaticamente que a diversidade na força de trabalho cria um ambiente no qual nossos colaboradores podem crescer e desenvolver melhores produtos para nossos clientes. Incentivamos os candidatos interessados a analisar as principais responsabilidades e qualificações de cada função e a se candidatar a qualquer cargo que corresponda a suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem, quando aplicável, ser solicitados a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas à função e/ou uma seleção pré-emprego antes de iniciar o emprego. Para saber mais, acesse Como contratamos.
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EUA)
A General Motors tem orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status como veterano protegido.
Adaptações (EUA e Canadá)
A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiências. Se você precisa de uma adaptação razoável para ajudá-lo na sua pesquisa de cargos ou solicitação de emprego, fale conosco pelo e-mail [email protected] ou pelo telefone 800-865-7580. No seu e-mail, inclua uma descrição da adaptação específica que você está solicitando assim como o nome do cargo e o número de requisição do cargo ao qual está se candidatando.