Descripción

Key Responsibilities

Analyze and model data to structure and organize information effectively, ensuring it can be consumed in web/portal interfaces.
Develop and automate data pipelines, reports, dashboards, and tools using Power BI, Python, Knime, Excel, Access, and other relevant platforms, exposing insights through web-based/portal solutions .
Integrate data from multiple sources, such as Oracle, Databricks, and Hive/Hue, to generate actionable insights and feed backend services/APIs that support the portal .
Design, build, and maintain web portals and internal applications using HTML, CSS, JavaScript (and, ideally, a modern framework such as React, Angular, or Vue), integrated with Purchasing data and tools.
Design robust backend systems and intuitive, functional and responsive user interfaces.
Ensure performance, reliability, and security of developed solutions, including portal pages and underlying services .
Maintain and enhance existing tools and reporting systems, migrating or integrating them into a unified portal experience where applicable .
Apply artificial intelligence techniques to automate repetitive tasks and optimize processes, embedding AI-assisted features in the portal when relevant .
Collaborate with cross-functional teams to understand requirements and deliver effective solutions, translating user journeys into portal features and interfaces .
Document processes and maintain up-to-date internal systems and tools, including technical and user documentation for the portal .
Play a key role in the digital transformation journey of the Purchasing team, owning and evolving the Purchasing digital portal as a central entry point for data, tools, and processes .

Preferred Qualifications

Experience in Supply Chain and S&OP processes.
Practical experience with web development (HTML, CSS, JavaScript) and building internal portals or web applications.
Familiarity with integrating front-end applications with backend services/APIs (REST), including authentication and authorization for internal users.
Familiarity with agile methodologies, including Scrum and Agile.
Ability to translate user needs into digitalization workstreams, from requirements into concrete portal modules, pages, and components .

What Makes This Position Different

This role combines Purchasing knowledge with data analytics, process automation, and artificial intelligence, anchored in an internal web portal that centralizes tools and information .
It offers the opportunity to build practical digital solutions that directly support business decisions and team efficiency, through a portal that becomes the “single front door” for the Purchasing team’s digital products .
The position plays a central role in the Purchasing team’s digital transformation journey, with strong visibility across cross-functional stakeholders who will rely on the portal as their main interface to data and processes .

Información sobre diversidad

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo en el cual no solo no haya discriminación indebida, sino que fomente con sinceridad la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que la diversidad del personal crea un entorno en el cual nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Instamos a los candidatos interesados a que revisen las responsabilidades y aptitudes clave para cada puesto y se postulen para los puestos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Es posible que, cuando corresponda, se les pida a los solicitantes que están en el proceso de contratación que completen satisfactoriamente una o más evaluaciones relacionadas con su función y/o una evaluación previa al empleo antes de comenzar a trabajar. Para obtener más información, visite Cómo contratamos.

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo (EE.UU.)

General Motors se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o condición de veterano protegido.

Adecuaciones (EE.UU. y Canadá)

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluyendo las personas con discapacidades. Si necesita una adecuación razonable para ayudarle con su búsqueda o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [email protected] o llámenos al 800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción del puesto específico que está solicitando, así como el título del empleo y el número de solicitud del puesto que está solicitando.